- Qui mô công ty: 1.000-4.999
- Loại hình hoạt động: Cổ phần
- Website:
a. Xây dựng hệ thống đặt hàng và quản lý đơn hàng tự động
Lên dự tính nhu cầu hàng hóa thường xuyên và các chiến dịch đặc biệt
Triển khai đặt hàng với NCC theo từng ngành hàng
Phân tích, đánh giá tốc độ bán và các chỉ số hàng tồn kho cho GĐK
Đề xuất các giải pháp sử dụng công nghệ, tự động hóa trong việc quản lý kho và điều phối hàng hóa.
b. Kiểm soát chất lượng, an toàn hàng hóa, kiểm soát ngân sách và chi phí
Đảm bảo hàng hóa được lưu trữ và bảo quản theo đúng yêu cầu chất lượng, tránh hư hỏng, mất mát.
Kiểm soát các quy trình về an toàn kho bãi, phòng cháy chữa cháy và vệ sinh công nghiệp theo tiêu chuẩn.
Theo dõi và quản lý ngân sách mua sắm của công ty, đảm bảo các hoạt động mua sắm tuân thủ ngân sách đã được phê duyệt.
Tìm kiếm và áp dụng các chiến lược tối ưu hóa chi phí như đàm phán với nhà cung cấp, mua sắm theo nhóm hoặc ứng dụng công nghệ mới để giảm thiểu chi phí.
c.Quản lý kho hàng và điều phối kho vận
-Đảm bảo việc nhập - xuất hàng hóa được thực hiện đúng quy trình, chính xác và an toàn.
Theo dõi và cập nhật số liệu tồn kho, đảm bảo tính chính xác và độ minh bạch của thông tin hàng hóa.
Tổ chức, sắp xếp kho bãi gọn gàng, khoa học nhằm tối ưu hóa không gian lưu trữ và thuận lợi cho việc vận hành.
d. Quản lý nhân sự
Lãnh đạo, đào tạo, và phát triển đội ngũ nhân viên.
Phân công nhiệm vụ, theo dõi và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
e. Báo cáo và phân tích dữ liệu kho
Lập báo cáo định kỳ về tình hình hàng hóa, tồn kho, và hiệu suất kho vận.
Lập báo cáo định kỳ về tình hình mua sắm, chi phí và hiệu suất của các NCC
Phân tích các chỉ số hiệu suất để đưa ra giải pháp tối ưu hóa và cải tiến.
f. Tuân thủ quy định và quy trình công ty
Đảm bảo mọi hoạt động của kho vận tuân thủ các quy định pháp luật, quy trình nội bộ và các tiêu chuẩn an toàn của công ty.
Yêu cầu :
- Trình độ học vấn : Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, logistics, hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý mua hàng /kho vận trong ngành chuỗi siêu thị, tiêu dùng, thời trang,...
Kiến thức :
- Hiểu biết về quản lý kho vận và chuỗi cung ứng.
- Thành thạo các phần mềm quản lý kho và hệ thống ERP liên quan.
Kỹ năng:
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
- Kỹ năng đàm phán và xây dựng mối quan hệ với nhà cung cấp.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu và giải quyết vấn đề.
- Khả năng làm việc dưới áp lực và quản lý thời gian hiệu quả.
- Am hiểu các quy định an toàn lao động và phòng cháy chữa cháy trong kho bãi.
Phẩm chất:
- Nhanh nhẹn, linh hoạt;
- Năng động, sáng tạo, ứng biến tốt
- Trung thực, trách nhiệm
- Tận tâm với công việc
- Kiên định với mục tiêu để làm việc có kết quả
- Giữ lời, cam kết trong công việc
Nhà sách Tiến Thọ tự hào là chuỗi tổ hợp vui chơi và mua sắm hàng đầu cho trẻ em và gia đình Việt. Với hệ thống 13 nhà sách (và đang không ngừng tăng lên về số lượng) trải dài suốt Bắc – Trung – Nam của đất nước, chúng tôi tự hào mang đến cho trẻ em và phụ huynh một không gian trải nghiệm và giải trí phong phú (diện tích tới 3000 đến 4000 m2 mỗi cơ sở nhà sách), hiện đại và an toàn. Tại Tiến Thọ, chúng tôi không chỉ chú trọng cung cấp sách, quà tặng, dịch vụ và đồ chơi chất lượng cao, mà đội ngũ cán bộ nhân viên của chúng tôi đang nỗ lực từng ngày nhằm xây dựng một môi trường phát triển toàn diện cho trẻ em Việt Nam.
Hãy cùng gia nhập đội ngũ của chúng tôi để phát triển sự nghiệp và góp phần xây dựng một môi trường phát triển toàn diện cho thế hệ tương lai!
1. Triết lý kinh doanh:
Tiến Thọ cam kết mang đến khách hàng dịch vụ và trải nghiệm tốt nhất thông qua sự gắn kết và hài lòng của nhân viên.
2. Tầm nhìn:
- Tiến Thọ khát vọng trở thành chuỗi tổ hợp vui chơi, mua sắm hàng đầu cho trẻ em và gia đình Việt. Tầm nhìn đến năm 2029, chúng tôi sẽ hiện diện ở hầu hết các thành phố lớn tại Việt Nam với hơn 100 điểm cung cấp dịch vụ.
- Tại Tiến Thọ, chúng tôi nỗ lực xây dựng một môi trường làm việc hạnh phúc, các CBNV có thể phát triển nghề nghiệp toàn diện và hưởng mức thu nhập cao hơn bình quân so với thị trường bán lẻ.
- Tiến Thọ có mục tiêu niêm yết trên sàn chứng khoán vào năm 2029.
3. Bộ Giá trị cốt lõi của người Tiến Thọ:
- Chúng tôi luôn TẬN TÂM với công việc.
- Chúng tôi KIÊN ĐỊNH theo đuổi mục tiêu đã đặt ra
- Chúng tôi coi trọng LÀM VIỆC CÓ KẾT QUẢ
- Chúng tôi luôn CAM KẾT giữ lời với bản thân, đồng đội, khách hàng, đối tác
- Chúng tôi HỌC HỎI LIÊN TỤC