- Qui mô công ty: 1.000-4.999
- Loại hình hoạt động: Trách nhiệm hữu hạn
- Website: http://www.ptf.com.vn
Triển khai và định kỳ rà soát khung chính sách, công cụ quản trị rủi ro hoạt động toàn công ty.
Đề xuất, khuyến nghị, giám sát thực thi quy trình tự đánh giá rủi ro.
Quản lý, phân tích, thu thập dữ liệu rủi ro nội bộ và bên ngoài, phân tích đánh giá điểm yếu kiểm soát.
Phân tích, đề xuất bổ sung các chốt chặn kiểm soát đối với các sản phẩm/quy định/quy trình nghiệp vụ có yếu tố rủi ro hoạt động.
Tư vấn, cảnh báo, biện pháp giảm thiểu các báo cáo rủi ro hoạt động theo yêu cầu của khung chính sách và Ngân hàng nhà nước.
Xây dựng, giám sát, định kỳ rà soát thực hiện kế hoạch duy trì tính liên tục trong kinh doanh.
Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao.
Tốt nghiệp Đại học hoặc bằng cấp tương đương chuyên ngành liên quan đến tài chính, kinh tế, ngân hàng
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, ưu tiên kinh nghiệm trong mảng Quản trị rủi ro hoạt động/Kiểm toán nội bộ/Kiểm soát tuân thủ
Khả năng tổng hợp, nhận diện, đo lường, giám sát, kiểm soát và đề xuất/báo cáo rủi ro
Hiểu biết các hoạt động cốt lõi của tổ chức tín dụng
Có kiến thức chuyên sâu về tình hình kinh tế xã hội, các thông lệ quốc tế, quy định của Ngân hàng nhà nước và Pháp luật về quản trị rủi ro hoạt động
Công ty Tài chính Bưu điện là một tổ chức tín dụng phi ngân hàng, được thành lập và tổ chức dưới hình thức công ty TNHH Một Thành Viên với 100% vốn của NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN ĐÔNG NAM Á (SeABank). Hơn 20 năm thành lập và phát trển trong ngành Tài chính, Công ty Tài chính TNHH MTV Bưu điện (PTF) đã liên tục mở rộng và phát triển với những nỗ lực sáng tạo và cống hiến để khẳng định vị thế của mình trong thị trường Tài chính.
Với tầm nhìn trở thành Công ty Tài chính hàng đầu, phục vụ đa dạng nhu cầu tài chính tiêu dùng của đông đảo người dân Việt Nam, PTF luôn lấy khách hàng làm trung tâm, cung cấp những sản phẩm dịch vụ chuyên biệt, phù hợp nhu cầu và mong muốn của nhiều phân khúc khách hàng với trải nghiệm dịch vụ tốt nhất để nâng cao năng lực tài chính và chất lượng sống của cộng đồng.
PTF luôn coi con người là tài sản có giá trị nhất và luôn tập trung vào việc xây dựng một đội ngũ nhân viên có kinh nghiệm, trình độ cao để phục vụ tốt nhất nhu cầu của khách hàng.
Vì vậy, ngay từ những bước đầu trong quá trình hình thành và phát triển, PTF đã liên tục xây dựng và hoàn thành các chính sách để phát triển con người đặc biệt là nhân viên tiềm năng với hiệu suất cao. Đồng thời, PTF không ngừng đầu tư và tạo ra cơ hội phát triển về chuyên môn và thăng tiến trong công việc cho nhân viên.
Hãy tìm hiểu thêm về PTF qua website: https://www.ptf.com.vn/.