- Qui mô công ty: 100-499
- Loại hình hoạt động: Cổ phần
- Website: https://ebcpharma.vn
* Mô tả công việc:
- Điều hành và quản lý hoạt động Phòng hành chính Nhân sự
- Hoạch định chiến lược nhân sự và lên kế hoạch tuyển dụng phù hợp với nhu cầu phát triển của công ty
- Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc quản lý, đào tạo, tuyển dụng nhân sự và thực hiện công tác hành chính
- Kết hợp với các trưởng bộ phận xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự và các chương trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên
- Phối hợp với phòng kế toán để hạch toán lương, thưởng, bảo hiểm cho nhân viên
- Các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo
- Có ít nhất 5-10 năm kinh nghiệm làm vị trí Trưởng phòng nhân sự
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh...
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm tốt
- Tư duy logic, tiếp thu nhanh, tính cách cởi mở, chủ động
- Nắm vững về luật Lao Động, luật Dân sự, Luật BHXH, Luật công đoàn…
Khởi nguồn từ nhu cầu thị trường, Tập đoàn Y dược EBC được thành lập vào năm 2014. Với ba thành viên sáng lập là: Ông Đinh Văn Liên, Bà Đỗ Thị Lệ Quyên, Bà Nguyễn Thị Lụa. Tập đoàn Y dược EBC hoạt động theo mô hình công ty mẹ và con.
(1) Tổng công ty,
(2) Đa lĩnh vực
(3) Tập trung chính vào yếu tố con người và chính thức thay đổi bộ nhận diện thương hiệu và hồ sơ pháp lý doanh nghiệp thành Tập đoàn Y dược EBC.
Sau gần 10 năm hình thành và phát triển. Đến nay, Tập đoàn Y dược EBC đã đạt được những thành tựu nhất định về chất lượng sản phẩm và thị trường kinh doanh. Với hàng chục thương hiệu lớn trên thị trường, hàng trăm sản phẩm chất lượng, hàng triệu khách hàng tin dùng sản phẩm. Tập đoàn Y dược EBC sở hữu nhà máy sản xuất CGMP quy mô lớn và hệ thống phân phối kinh doanh rộng khắp trên toàn quốc, một độ ngũ cán bộ công nhân viên có kinh nghiệm tay nghề cao, một hệ thống R&D chuyên nghiệp.