Senior Organization Development Specialist

CÔNG TY CỔ PHẦN MAYCHA

Nộp Đơn Ứng Tuyển

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Ngày cập nhật
02/10/2024
Ngành nghề
Nhân sự, Giáo dục / Đào tạo, Giáo dục / Đào tạo, Nhà hàng / Khách sạn
Hình thức
Nhân viên chính thức

Lương
Cạnh tranh
Kinh nghiệm
3 - 5 Năm
Cấp bậc
Trưởng nhóm / Giám sát
Hết hạn nộp
01/11/2024

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Laptop
Phụ cấp
Đồng phục
Công tác phí
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Phạm vi công việc:

• Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo tập trung vào phát triển tư duy (mindset), kỹ năng mềm (soft skills) và một số chương trình như Management Trainee, Sussessor Planning, Talent Development,... cho nhân viên, nhằm nâng cao hiệu quả làm việc và tinh thần đội ngũ.

• Phối hợp với các bộ phận để xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng lộ trình phát triển cá nhân phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.

• Tổ chức các hoạt động thúc đẩy văn hóa công ty, giá trị cốt lõi hướng đến việc đạt được những mục tiêu ngắn và dài hạn trong kinh doanh, tạo không gian làm việc tích cực, khuyến khích sự gắn kết và hợp tác giữa các nhân viên.

• Phát triển và điều phối các chương trình khích lệ tinh thần, bao gồm các hoạt động Town Hall, giải thưởng công nhận thành tích, các buổi gặp mặt chia sẻ và thảo luận định kỳ nhằm tạo động lực cho đội ngũ.

• Phát triển, cải tiến và quản lý các quy trình làm việc, đảm bảo tối ưu hóa nguồn lực và hiệu quả hoạt động.

• Thiết lập và duy trì hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc, giúp nhân viên và quản lý theo dõi, đánh giá và cải thiện năng lực cá nhân cũng như hoạt động của tổ chức.

• Theo dõi và đánh giá mức độ hài lòng và gắn kết của nhân viên thông qua các khảo sát, từ đó đề xuất các cải tiến cho quy trình và hệ thống làm việc, góp phần tạo dựng môi trường làm việc tích cực.

Yêu Cầu Công Việc

2. Yêu cầu:

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Phát triển tổ chức, Quản trị Kinh doanh, hoặc các ngành liên quan.

• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo kỹ năng mềm, phát triển văn hóa tổ chức, xây dựng và cải tiến quy trình làm việc.

• Có kiến thức về mindset, kỹ năng mềm, cũng như các công cụ và phương pháp quản lý quy trình hiệu quả.

• Khả năng tư duy chiến lược, phân tích vấn đề và đưa ra giải pháp cải tiến quy trình làm việc.

• Kỹ năng giao tiếp, trình bày và lãnh đạo nhóm tốt.

• Sáng tạo, linh hoạt, có khả năng thích ứng với thay đổi và cải tiến liên tục trong quy trình làm việc.

3. Quyền lợi:

- Thử việc 100%, đóng BHXH ngay thời gian thử việc

- Thứ hai - Thứ sáu, Thứ bảy WFH

- Bảo hiểm PVI

- Lương tháng 13, bonus theo tình hình kinh doanh

- Review PMS đánh giá thăng tiến định kỳ

- Chính sách ưu đãi nội bộ

- Các hoạt động truyền thông nội bộ và gắn kết vui nhộn

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Lương: Cạnh tranh

CÔNG TY CỔ PHẦN MAYCHA

Địa điểm 21 Rạch Bùng Binh, P.10, Quận 3, TP. HCM

Thông tin công ty

Qui mô công ty: 1.000-4.999
Loại hình hoạt động: Cổ phần
Website:

0 followers

Giới thiệu về công ty

MayCha được thành lập năm 2018 với sứ mệnh mang tinh túy trà Việt đến gần hơn với mọi người: sản phẩm chất lượng và sáng tạo, dịch vụ thân thiện và tiện lợi, giá cả phải chăng.

Với niềm đam mê mãnh liệt về trà, Founders của MayCha đã cùng nhau đi khắp vùng miền Việt Nam và thế giới để tìm ra những nguyên liệu tốt nhất, phát triển những công thức ngon nhất cho khách hàng Việt.

Đến 2024, MayCha tiếp tục phát triển hơn 80 cửa hàng tại miền Nam và miền Trung với 1,5 triệu ly được bán ra mỗi ngày và là thương hiệu hàng đầu trên tất cả các nền tảng online.

MayCha luôn liên tục sáng tạo các sản phẩm chất lượng, mở rộng mạng lưới trên toàn quốc với mục tiêu trở thành thương hiệu số một về trà trên thị trường chuỗi tại Việt Nam.