Chuyên gia tư vấn đầu tư – KHCN – HN/HCM – TA050

1. Trình độ Học vấn

        Educational Qualifications

• Tốt nghiệp đại học, thạc sĩ (ví dụ: Kinh doanh, Tài chính, Kinh tế, Đầu tư…). Có chứng chỉ MBA / CFA / CFP / chứng chỉ tư vấn và đầu tư khác sẽ được ưu tiên
• Đã hoàn thành khóa học về phân tích tài chính là một lợi thế

2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan

       Relevant Knowledge/ Expertise

• Am hiểu sâu về các sản phẩm dịch vụ tài chính ngân hàng, các sản phẩm đầu tư
• Kinh nghiệm liên quan trước đó: ví dụ: 8 – 10 năm trong lĩnh vực dịch vụ tài chính và 5 – 7 năm tư vấn đầu tư/quản lý tài sản cho khách hàng VIP

3. Các Kỹ Năng/ Skills

• Hiểu biết chuyên sâu về sản phẩm đầu tư, thị trường tài chính, ngân hàng
• Có kinh nghiệm trong tư vấn tài chính, phân tích danh mục đầu tư của khách hàng/
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
• Kỹ năng giao tiếp và giao tiếp giữa các cá nhân hiệu quả, Có thể giải thích các khái niệm đầu tư một cách rõ ràng, định hướng dịch vụ khách hàng và có thể xây dựng được lòng tin với khách hàng
• Thông thạo tiếng Anh là một lợi thế

4. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience

• Ưu tiên ứng viên có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thị trường tài chính, chứng khoán, quản lý quỹ chuyên về môi giới chứng khoán (broker), kêu gọi vốn đầu tư, lập kế hoạch đầu tư
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về tư vấn và sản phẩm đầu tư dành cho phân khúc KH Affluent và Private

5. Các năng lực cần có/ Required Competencies

• Chủ động trong công việc, lập kế hoạch và theo sát kế hoạch đặt ra/
• Nắm vững kiến thức chuyên môn, tư vấn chi tiết, rõ ràng, minh bạch về SP đầu tư cho KH
• Luôn sát sao, theo dõi chặt chẽ các khoản đầu tư của các KH tại đơn vị kinh doanh
• Luôn tuân thủ, trung thực và minh bạch, đảm bảo sự tin tưởng từ phía Lãnh đạo, đồng nghiệp và Khách hàng.

QUYỀN LỢI

• Mức thu nhập hấp dẫn và cạnh tranh trong ngành Ngân hàng và Dịch vụ tài chính:

• Lương thỏa thuận phù hợp theo năng lực;
• Lương tháng 13 + Thưởng thành tích cuối năm;
• Phụ cấp (ăn trưa, xăng xe, điện thoại, độc hại, thâm niên, ...);
• Incentive theo hiệu quả làm việc;
• Thưởng thúc đẩy theo Tháng/Quý/Năm, …

• Đảm bảo các quyền lợi theo quy định của Pháp luật và Ngân hàng VPBank:

• BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
• Bảo hiểm sức khỏe VPBank Care (BH tai nạn 24/7, BH sức khỏe AON, BH người thân);
• 14 ngày nghỉ phép năm có hưởng lương, nghỉ chế độ có hưởng lương;
• Nghỉ vào các dịp Lễ/Tết theo quy định, nhận quà từ VPBank & Công ty;
• Du lịch thường niên;
• Tài khoản VPBank Staff, miễn phí dịch vụ ngân hàng;
• Vay gắn kết với lãi suất ưu đãi cho CBNV có hiệu quả làm việc xuất sắc; …

• Môi trường làm việc năng động, cơ hội thăng tiến: đánh giá hiệu quả làm việc 2 lần/năm, điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/năm, điều chỉnh lương ngoại lệ cho CBNV hoàn thành xuất sắc công việc;
• Các khoá đào tạo kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ, kiến thức chuyên ngành: đào tạo tân tuyển, đào tạo chuyên đề nội bộ, Công ty hỗ trợ chi phí cho các khoá ngắn hạn bên ngoài;
• Tham gia các hoạt động Văn Thể Mỹ của Công ty và Ngân hàng: Hội thao VPBank (bóng đá, cầu lông, cờ vua,  ...); Cuộc thi Sing & Dance, Thi Trạng Nguyên; các chuyến đi tình nguyện, ….